Pular para o conteúdo principal
Candidaturas encerradas

Analista de SSMAQ - Exclusiva para PCD

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Essa vaga é para você que tem facilidade em trabalhar em equipe, possui boa comunicação verbal e escrita, agilidade, resiliência e senso de dono.

Responsabilidades e atribuições

  • O Analista de SSMAQ, com foco em Gestão de Processos e Sustentabilidade, terá a responsabilidade de desenvolver e otimizar processos sustentáveis, analisando e mapeando os processos existentes para identificar ineficiências e propor melhorias alinhadas com objetivos ambientais;
  • Implementar melhorias, assegurando a aderência às diretrizes estabelecidas, e monitorará o desempenho dos processos otimizados, avaliando a eficácia das mudanças e fazendo ajustes quando necessário. Uma parte importante de suas funções será conduzir auditorias regulares para garantir a conformidade com normas internas e externas, identificando áreas de risco e assegurando que os processos estejam em linha com as regulamentações aplicáveis;
  • Educação e no treinamento dos funcionários sobre os novos processos e práticas sustentáveis, promovendo uma cultura de melhoria contínua e consciência ambiental dentro da organização;
  • Responsável por documentar todos os processos e melhorias de maneira clara e acessível, e comunicará quaisquer mudanças ou atualizações aos stakeholders relevantes;
  • Explorar e implementar soluções tecnológicas para a automação e otimização de processos, mantendo-se atualizado com as inovações no campo da gestão de processos;
  • Estabelecer indicadores chave de desempenho (KPIs) para monitorar a eficiência dos processos e analisará dados para informar decisões futuras;
  • Avaliar os riscos para o negócio em uma perspectiva ampla, abordando não só os aspectos operacionais e ambientais, mas também considerando fatores financeiros, estratégicos e de reputação, conforme a metodologia COSO. Esta abordagem integrada de gestão de riscos garantirá que a empresa esteja preparada para enfrentar desafios e aproveitar oportunidades de maneira proativa e responsável.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo: Em Engenharia (Ambiental, Química, de Produção, Segurança do Trabalho), Administração ou áreas afins que forneçam base técnica e gerencial.
  • Pós-Graduação ou MBA: Especialização em Gestão de Processos, Gestão Ambiental, Gestão de Riscos ou áreas correlatas para aprofundamento técnico e gerencial.
  • Certificações Específicas: Certificações em metodologias de qualidade (COSO, Six Sigma, Lean Management), auditoria de processos (como ISO 9001, ISO 14001) e outras relevantes para análise e melhoria contínua.
  • Residir em Salvador- BA ou Região próxima.

Informações adicionais

Benefícios:


Vale transporte;

Vale alimentação ou refeição;

Plano de saúde;

Plano odontológico;

Seguro de vida;

Cartão Multibeneficios.


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Preferência Cerebral
  3. Etapa 3: Entrevista com o RH
  4. Etapa 4: Entrevista com o Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Sobre a Empresa

Fundada em 1996, a Petrobahia foi uma das primeiras distribuidoras regionais a entrar em operação no país, se tornando sinônimo de empreendedorismo na nova fase que se iniciou no setor de combustíveis. Nessa época, os fundadores da empresa já atuavam na área - com uma rede de postos e uma das mais conceituadas transportadoras do mercado - e decidiram que era hora de uma nova e desafiadora empreitada: formar uma distribuidora de combustível regional com características muito específicas. A ideia, que logo se concretizou, foi atuar junto a pequenas cidades, que não possuíam postos, e em locais não assistidos pelas distribuidoras multinacionais, atendendo de perto às necessidades de cada cliente.


Todo o trabalho foi desenvolvido com muito planejamento e seriedade, logo tornando a Petrobahia reconhecida por duas importantes características: a solidez e a credibilidade. Hoje, a empresa continua aberta à inovação e atenta às oportunidades de mercado, contando com números expressivos: são 06 bases de operações e uma rede com cerca de 70 postos revendedores espalhados entre Bahia, Sergipe, Minas Gerais, Piauí e Pernambuco. Além disso, a companhia ainda possui cerca de 1000 clientes ativos, distribuídos entre grandes consumidores e postos bandeira branca. São resultados diretamente ligados ao trabalho de uma equipe amplamente preparada e à manutenção de uma relação forte e fidelizada com nossos clientes. Uma história de sucesso escrita a cada dia e movida a cada novo desafio.



Esta vaga foi pausada pela empresa.